La pandémie de Covid-19 a entraîné une augmentation brutale du travail à distance, ce qui a entraîné une augmentation du risque interne et des problèmes qui l’entourent. Étant donné que le travail ne se limite pas aux bureaux, les professionnels et les employés ont commencé à travailler à l’extérieur des locaux du bureau pour exécuter leurs objectifs et projets désignés.
Ce changement de paradigme d’un lieu de travail fixe à un lieu flexible a donné une nouvelle liberté aux employés, qui affichent une productivité accrue et la réalisation des objectifs en équilibrant mieux leur vie personnelle et professionnelle.
Mais l’augmentation de la prolificité des employés s’accompagne d’un inconvénient majeur. En conséquence, il y a eu une augmentation de la gestion de la sécurité des données, de la perte de données, des risques internes et des défis pour vaincre ces risques. Ces risques sont appelés risques internes.
Que comprennent les solutions de gestion des risques internes ?
Le risque interne implique les données exposées en raison d’une faille de sécurité, d’une erreur humaine ou d’un manque d’outils de sécurité, ce qui met en danger les fonctions financières et opérationnelles d’une entreprise. Par exemple, un employé peut le créer accidentellement, y compris le vol de données, la perte de données, le transfert de données vers des sources non fiables, etc.
Code42, Rapport sur l’exposition des données 2021 indique que:
Le nombre d’employés qui divulguent des fichiers après le Covid-19 a augmenté de 85 %.
54 % des entreprises n’ont pas de plan de réponse interne.
Par conséquent, les solutions Insider Risk Management (IRM) ne se limitent pas seulement aux employés et aux données, mais vont bien au-delà pour inclure les solutions de sécurité, la surveillance du comportement des utilisateurs, l’utilisation des logiciels et de la technologie et les outils impliqués. La fondation de l’IRM repose sur trois piliers principaux. Ils sont:
Surveillance des fichiers, des vecteurs et des utilisateurs :
Les données de l’organisation sont essentielles et les défaillances de sécurité dues à un manque de surveillance, à une classification inexacte, à l’exfiltration de données ou à des employés malveillants augmentent le risque interne.
La surveillance des fichiers et la surveillance du comportement des utilisateurs est l’une des solutions proposées par IRM.
100 % cloud natif :
Le travail à distance ou les employés dispersés sont là pour rester, et il est donc essentiel d’investir dans des solutions de sécurité hors site. De plus, les employés se familiarisent également avec les outils basés sur le cloud, ce qui met les équipes de sécurité au défi de protéger les transmissions de données entre le cloud et les utilisateurs finaux.
Non perturbateur pour la productivité ou la collaboration des employés :
Vous ne pouvez pas ignorer l’erreur humaine, vous ne pouvez pas non plus ignorer les employés malveillants. Les employés exposent intentionnellement ou non des données qui peuvent nuire à vos finances ainsi qu’à votre réputation.
Les solutions IRM équilibrent ces perturbations et offrent la meilleure solution technique, ce qui aide les équipes informatiques et les analystes de sécurité à prévenir les expositions aux données.
Création d’une solution IRM percutante :
Insider Risk Management Solution est la clé pour sécuriser les données en se conformant aux politiques concernées. De plus, sans aucune restriction d’utilisation, ce cadre aide à créer une plus grande prise de conscience des risques encourus.
En fonction du risque, ce Insider Risk Management Framework travaille sur les meilleures solutions de sécurité possibles, avec des techniques variées qui se concentrent sur le DLP (Data Loss Prevention) et incluent cinq autres exigences techniques.
Approfondissons ces cinq techniques de cadre IRM Code42 qui aident à éliminer les risques internes et à renforcer la sécurité des données.
Identifiez votre risque :
Quand et où l’exposition des données sur les risques internes a-t-elle lieu ?
Lorsque le risque est invisible, comment pouvez-vous le contrôler ? La première étape consiste à identifier où votre organisation et vos données peuvent être exposées à des risques internes. La même chose peut être faite en surveillant et en identifiant les trois facteurs de risque, c’est-à-dire les fichiers, les vecteurs et les utilisateurs.
Cependant, les employés cliquent parfois sur des liens de phishing ou suspects et partagent leurs coordonnées, ce qui s’avère être un désastre pour une organisation. Pour l’éviter, une formation appropriée doit être dispensée aux employés concernant le comportement de navigation.
De plus, avant de soumettre vos coordonnées, un employé doit vérifier le HTTPS ou Certificat SSL qui devrait être là avant un nom de domaine. Cela réduira les risques de vol de données et de cyberattaques.
Sur cette base, vous devez garantir un cadre IRM approprié pour éradiquer ou réduire efficacement le risque.
Définissez votre résilience au risque :
Définir les critères acceptables et non acceptables en matière de risque
Maintenant que vous savez où se situe l’exposition des données dans le cadre du risque interne, il est temps de définir les risques auxquels votre organisation est confrontée et ceux qui doivent être résolus en priorité. Déterminez également quels vecteurs et risques sont inacceptables.
Peu de changements comportementaux des employés qui présentent des risques internes sont :
- Envoi de fichiers zip sur des e-mails personnels
- Renommer les extensions de fichiers
- Téléchargements de fichiers via les navigateurs
- Transfert de fichiers vers le cloud en dehors des heures de bureau
- Génération de liens partageables dans les applications cloud
- Rapports d’exfiltration et autres données commerciales
Les équipes de sécurité doivent déterminer la gravité de ces actions et la définir.
Plus tard, la détection de ces risques et le processus de réponse pour les annuler doivent être suivis en fonction de vos critères de tolérance spécifiés.
Privilégiez :
Découvrez le moment crucial où vos données les plus cruciales sont menacées
Une fois la tolérance au risque définie, il devient facile de décider quel risque interne nécessite plus d’attention que l’autre. Sur la base de la même chose, des mesures pour empêcher la même chose doivent être prises.
Exemple:
L’exfiltration de rapports ou de codes sources, le téléchargement de fichiers suspects, le changement de nom des extensions de fichiers et le partage dans des bases de données cloud sont plus graves que les autres.
Lorsque vos sécurités de données sont en place, vous pouvez visualiser les indicateurs de risque internes et les hiérarchiser. Assurez-vous que votre solution de cadre IRM se concentre davantage sur ces gravités de risque internes par rapport aux facteurs à faible risque.
Réponses automatisées :
Réponses automatiques au risque interne
L’automatisation est plus rapide que les humains et, par conséquent, les solutions de réponse automatique contre les risques internes aident à ralentir la perte de données et d’autres dommages.
Mais, tout comme des problèmes variés n’ont pas de solution unique, il en va de même pour le risque d’initié. Tous les risques internes pouvant ne pas être malveillants, les solutions d’intervention automatiques mises en place par vos équipes de sécurité doivent évaluer la gravité et la situation avant de prendre les mesures appropriées.
Amélioration de la réponse aux risques internes :
Votre réponse au risque interne est-elle suffisante ?
Les risques ne cessent de changer de nature, il est donc essentiel d’en mesurer la gravité et l’évolution.
Les solutions de sécurité du cadre IRM doivent inclure les dernières solutions de sécurité et processus technologiques pour atténuer les risques internes.
Emballer:
Étant donné que les organisations prennent conscience des risques de perte de données d’une manière (vol ou fuite), elles prévoient de mettre en œuvre la gestion des risques internes pour les détecter et y répondre.
Le seul obstacle dans le scénario ci-dessus est de programmer l’IRM. Malheureusement, seulement 45% des organisations disposent d’un processus clairement défini et documenté de gestion des risques internes. Cela rend le processus de résolution extrêmement difficile.
J’espère que le cadre en cinq étapes indiqué dans cet article vous aidera à gérer vos risques internes et à protéger les données de votre organisation.
Richard Ellis est un journaliste d’Eurogamer qui s’intéresse au streaming, aux personnes et aux communautés, et à donner une voix aux personnes marginalisées.